我不知道朋友们的单位都有没有休年假制度，我们单位有。可由于大家平时工作较忙，大都未能休上年假。按说，没休年假，领导们总该表扬两句吧，可不是了！近两天，我们为此正准备接受处罚呢。原来，我们上级单位的一个部门领导是这样说的，你们不休年假，什么意思嘛？明明规定有休假，而你们不休，不执行规章制度！得处理处理，罚款！对此我们领导争辩道：“这些员工真的是无法休假的呀，他们休假了，有些活没人顶替，活谁干呀？”“那我们不管，有规定得执行。那这样了，或者处理你领导，或者处理没休假的那几位！”呵呵！扯蛋，真正的扯蛋！